Akademische Arbeit aus dem Jahr 2017 im Fachbereich Informatik - Wirtschaftsinformatik, Note: 1,7, Hochschule Reutlingen, Sprache: Deutsch, Abstract: Schon seit der Jahrtausendwende begreifen wir unsere gesellschaftliche Entwicklung als "Gegenwartsgesellschaft ... der] Informations-, Kommunikations-, oder Wissensgesellschaft." (Heidenreich, 2000). Die rasante Entwicklung von neuen Gesch ftsmodellen, Fusionen und neuen technischen M glichkeiten unterliegen einer steigenden Dynamik. Diese Dynamik verst rkt sich weiterhin durch die digitale Transformation. Die Wissenschaft hat schon in den neunziger Jahren erkannt, dass sich die Gesellschaft zu einer Wissensgesellschaft weiterentwickelt aufgrund von technischen und wirtschaftlichen Entwicklungen, aber auch durch den rasanten Wachstum der Informations- und Kommunikationstechnologien. Die Entwicklung schreitet bis heute fort. W hrend dem Aufkommen der Digitalisierung haben sich meist nur die technologischen Vorreiter oder neue Unternehmen / Start-ups intensiv mit neuen M glichkeiten digitaler Innovationen besch ftigt. Ein gro er Teil der traditionellen Unternehmen ist sehr verhalten bez glich Innovationen und dem Wandel in eine digitale Gesellschaft. Viele Unternehmen haben erkannt, dass sie nur berlebensf hig bleiben und sich gegen ber der Konkurrenz behaupten k nnen, wenn sie ebenfalls Innovationen hervorbringen k nnen, und tradierte Gesch ftsmodelle, die im vergangenen Jahrhundert noch funktionierten, berholen oder durch neue ersetzen. Als zentrale Ressource f r dieses Vorhaben ist Wissen ein unverzichtbares Element. Wissens ist deshalb so komplex, da bis heute verschiedene Definitionen von Wissen bestehen und immer noch keine einzig konkrete Definition von Wissen besteht. Mittlerweile haben sich diese Entwicklungen in sogenannter Social Software im privaten Gebrauch, aber auch in der Gesch ftswelt etabliert. Social Software hat dadurch den Gebrauch und das Management von Wissen immens ver ndert. Wissen ist eine dy