Neste livro direto e inspirador, Matheus Haddad apresenta o Feedback Canvas - uma ferramenta visual e estruturada que promove conversas significativas e fortalece a cultura de feedback nas organizações.

Escrito para líderes, facilitadores, profissionais de RH e equipes autogeridas, esta obra mostra como substituir avaliações de desempenho ultrapassadas por práticas mais humanas, colaborativas e eficazes de feedback.

Mais do que uma ferramenta, o Feedback Canvas é um convite à mudança cultural: ele substitui o controle pelo cuidado, a hierarquia pelo diálogo e o julgamento pelo aprendizado.

Com exemplos reais, modelos aplicáveis e fundamentos sólidos, este livro torna-se um guia essencial para quem deseja construir uma cultura organizacional de escuta, confiança e desenvolvimento mútuo.

Ideal para quem busca ferramentas de feedback organizacional, gestão com autonomia, desenvolvimento profissional e liderança com escuta ativa.